Сейчас на рассмотрении правительства находятся поправки к Федеральному закону № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», согласно которым предлагается существенно увеличить размер страхового стажа, при котором больничный оплачивается в размере 100%, пишет «Российская газета».
По правилам, действующим сейчас, для полной оплаты больничного листа страховой стаж должен составлять не менее 8 лет. Даже при таком пороге получить при болезни 100% могут не все работники российских компаний, так как существуют ограничения сумм, с которых берутся страховые взносы, а также ограничения максимального размера дневного заработка. Авторы документа предлагают увеличить порог до 15 лет. В случае принятия поправок, большинству работников в возрасте до 35-40 лет станет невыгодно уходить на больничный.
Некоторые эксперты считают, что при увеличении порога нагрузки на работодателей все равно возрастут. Это связано с тем, что порядка 80% работников периодически ходят на работу больными. Практика давать сотрудникам «отлежаться» пару дней дома, считая эти дни в качестве рабочих, или иные варианты взаимозачетов в случае болезни не распространены в российских компаниях.
