Аккредитация для частных агентств занятости

23 ноября 2015

С 1 января 2016 года частным агентствам занятости, желающим и дальше заниматься деятельностью по предоставлению труда работников, придется проходить аккредитацию.

Обязанность проводить аккредитацию возложена на Федеральную службу по труду и занятости. Агентства должны соответствовать ряду требований:

  • наличие уставного капитала не менее одного миллиона рублей;
  • отсутствие задолженности по уплате налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты бюджетной системы РФ;
  • наличие у руководителя частного агентства занятости высшего образования и стажа работы в области трудоустройства или содействия занятости населения в РФ от двух лет за последние три года;
  • отсутствие у руководителя частного агентства занятости судимости за совершение преступлений против личности или преступлений в сфере экономики.

Для аккредитации частное агентство занятости обязано представить в орган аккредитации заявление и необходимые документы. На официальном сайте Федеральной службы по труду и занятости можно найти образцы заявления о получении (продлении) аккредитации, уведомления об аккредитации, об отказе или продлении аккредитации, приостановлении (возобновлении), отзыве аккредитации, о внесении изменений в реестр.

Попробовать бесплатно программу «Контур-Персонал»


Поделиться
Не пропусти новые публикации

Подписывайтесь, и мы будем один раз в неделю присылать полезные бизнес-советы, аналитические статьи, истории успеха и провала, интервью, а также мнения экспертов на острые темы

Подписаться
169 просмотров
В избранное
Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Читайте также

Спасибо за подписку.

Заполните, пожалуйста, все поля.

Предложение, замечание, просьба или вопрос.