Когда из организации увольняется сотрудник, в большинстве случаев у него остаются дни отпуска, которые он не успел взять. Бухгалтер рассчитывает сумму этих «неотгулянных» отпускных, удерживает НДФЛ и выплачивает вместе с последней зарплатой и выходным пособием.
Компенсация не положена сотрудникам, которые переходят из одного подразделения в другое не увольняясь; внешним совместителям, которые переводятся на основное место работы; работникам, которых приняли в штат меньше половины месяца назад и теперь увольняют.
Рассчитать компенсацию за оставшиеся дни отпуска поможет бесплатный калькулятор.
Как использовать калькулятор компенсации отпускных при увольнении
Введите в поля калькулятора всю информацию для расчета компенсации:
- дату прихода сотрудника в организацию и дату его увольнения;
- причину увольнения (выберите подходящий вариант);
- число дней отпуска, положенных за отработанный календарный год;
- число дней, которые не нужно включать в стаж для отпуска (прогулы, отпуск по уходу за ребенком и т.д.);
- число дней, когда сотрудник уже был в отпуске, в течение его рабочей деятельности в организации;
- средний дневной заработок сотрудника. Вычислить его можно также в калькуляторе, внеся сведения о зарплате и прочих выплатах за предшествующий уходу работника календарный год.
Калькулятор определит, сколько дней отпуска «не отгулял» сотрудник, а также покажет сумму положенной компенсации.
Калькулятор компенсации неиспользованного отпуска — часть сервиса по учету и отчетности Контур.Экстерн. Мы также умеем рассчитывать зарплату, отпускные, декретные и любые другие пособия. Сервис позволяет легко вести бухгалтерский и налоговый учет, начислять зарплату, готовить и отправлять отчетность во все контролирующие органы и выполнять много других полезных операций.
Автоматизируйте работу с сотрудниками: рассчитывайте зарплату, больничные, отпускные, оформляйте кадровые документы прямо в Экстерне
Попробовать