Регулирование трудовых отношений с гражданами СНГ и ЕАЭС

Вебинар

С 1 января 2021 года:

  • меняется порядок уведомления о заключении, расторжении трудового договора с иностранными работниками;
  • остается ряд мер, связанных с приостановкой сроков действия отдельных документов.

На вебинаре вы узнаете:

  • Обзор основных изменений в регулировании трудовых отношений с безвизовыми иностранными гражданами в 2021 году.
  • Порядок определения статуса иностранного гражданина в РФ:
  • документы, подтверждающие статус постоянно проживающего иностранного гражданина, определение законности нахождения на территории РФ;
  • документы, подтверждающие статус временно проживающего иностранного гражданина, главные ограничения по временно проживающим иностранцам;
  • документы, подтверждающие статус временно пребывающего иностранного гражданина, определение законности нахождения на территории РФ;
  • параметры, которые влияют на законность нахождения на территории РФ;
  • особенности приема на работу граждан с заграничным паспортом гражданина РФ;
  • лица с двойным гражданством.
  • Ограничения при приеме на работу безвизовых иностранцев:
  • проверка возможности осуществления трудовой деятельности иностранцем на территории;
  • ограничения по приему иностранцев на работу на определенных территориях;
  • определение допустимой доли иностранных работников.
  • Особенности привлечения к трудовой деятельности безвизовых иностранных граждан на основании патента:
  • проверка патента на этапе приема на работу, практикум по определению сроков его действия;
  • проверка возможности осуществления определенного вида деятельности и возможности работы в данном субъекте РФ;
  • возможность приема на работу безвизового иностранца, если он состоит на миграционном учете по месту пребывания в одном субъекте, а фактически работает в другом;
  • особенности продления срока действия патента.
  • Особенности регулирования трудовых отношений с иностранными гражданами — членами Евразийского экономического союза (ЕАЭС):
  • определение законности пребывания на территории РФ;
  • особенности миграционного учета граждан ЕАЭС;
  • нужен ли ДМС при оформлении на работу граждан ЕАЭС;
  • нужно ли отправлять копию трудового договора в МВД;
  • какие особенности в оформлении трудового договора с гражданами СНГ;
  • уведомление о заключении и расторжении трудового договора с гражданами СНГ, обзор судебной практики.
  • Новая форма уведомления о заключении и расторжении трудового договора с иностранным гражданином:
  • кого и в какие сроки необходимо уведомлять, форма уведомления;
  • нужно ли уведомлять об изменении правового статуса иностранного гражданина, получении нового патента, получении вида на жительства, гражданства РФ;
  • актуальная судебная практика по вопросам уведомления о приеме на работу иностранных работников.
  • Административная ответственность.

На вебинаре вы научитесь:

  • определять допустимую долю иностранных работников в организации, правовой статус принимаемых иностранцев, сроки действия патента;
  • заполнять форму уведомления о заключении/расторжении трудового договора.

Вебинар будет полезен:

  • Руководителям отделов кадров.
  • Специалистам по управлению персоналом.
  • Специалистам по миграционному законодательству.
  • Бухгалтерам, совмещающим кадровую работу.

Более подробная информация о вебинаре доступна на сайте Школы СКБ Контур: school.kontur.ru/video/7341

80 просмотров
Комментировать