Новости /

Новая версия программы «Контур-Персонал» выйдет в День кадровика - 24 мая 2012 года

21 мая 2012
Одновременно обновятся все три отраслевых решения – «Контур-Персонал», «Контур-Персонал Медицина» и «Контур-Персонал Госслужба».

В новой версии под номером 1.11 выйдут все три отраслевых решения. Изменения в программах обусловлены как законодательными нововведениями, так и растущими потребностями клиентов.

В версии 1.11 программ «Контур-Персонал», «Контур-Персонал Медицина» и «Контур-Персонал Госслужба» появились следующие возможности:

  • Доработан отчет «Перечень льготных профессий».
    В отчете появились новые параметры: «уровень подразделений, относящихся к цехам»; «отображать сведения о больничных листах»; «отображать сведения о разрывах стажа»; «виды пенсий, периоды которых исключаются из отчета». Одинаковые штатные единицы (с одинаковыми должностями по ОКПДТР и льготами) в рамках подразделения рассматриваются как одна штатная единица.
  • Доработан отчет «Список лиц, выходящих на пенсию».
    Разработан функционал для подсчета возраста выхода на пенсию в зависимости от условий труда.
  • В разы ускорено формирование унифицированной формы Т-3.
  • Оптимизирована работа табеля.
  • Реализована закачка табеля из Excel.
  • Реализован  быстрый поиск по программе.
    Поиск реализован по следующим параметрам: табельный номер, фамилия, имя, отчество.
  • Добавлен новый реквизит для хранения фактических фасетов и реализован приказ «Присвоение категории/разряда/класса».
    Изменять доплату за категорию теперь также  можно в самом приказе.
  • Доработаны предупреждение и отчет «Дата следующего обучения».
  • Доработаны предупреждение и отчет «Дата следующей аттестации».
  • Внесены поправки в связи с новой формой больничного листа.
  • Изменена форма «Исполняемые должности» в личной карточке сотрудника.
  • Изменена система вывода подписей руководителей.
  • Реализована проверка на соответствие сетки тарифов и видов Н/У.
  • Изменен отчет «Изменение значения надбавки за стаж».
  • Создано предупреждение о наступлении отпуска по графику.

Некоторые изменения коснулись только программы «Контур-Персонал Госслужба».

  1. Разработан функционал для хранения классных чинов в соответствии с приказом Президента № 113.
    Сдавать  квалификационный экзамен для получения классного чина сейчас не обязательно.
  2. Доработан приказ об изменении классного чина.
    Теперь изменять доплату за классный чин можно в самом приказе.
  3. Созданы предупреждение и отчет «Дата окончания действия классного чина».
  4. Автоматизировано изменение количества дней отпуска за стаж государственной службы.
Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Другие новости продукта Персонал

  • 11
    июля

    Приглашаем на вебинар «Увольнение без конфликтов»

    Можно ли уволить работника на испытательном сроке? Что лучше — увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон? Как уволить за дисциплинарные нарушения? Этим вопросам мы посвятим обучающий вебинар «Увольнение без конфликтов», который пройдет 17 июля.

  • 13
    июня

    Профессиональные стандарты. Приглашаем к разговору

    19 июня команда проекта Контур-Персонал проводит вебинар по актуальной для всех кадровиков теме профессиональных стандартов.

  • 2
    июня

    Расширяем возможности кадрового учета

    8 июня Контур-Персонал знакомит своих пользователей с новой версией 1.21. В рамках вебинара специалист проекта Алина Галиулина покажет, что интересного приготовили для вас разработчики, а вы сможете задать ей любые вопросы по новым функциям и отчетам.

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте.