Новости /

Кадровики обсудили правовые вопросы делопроизводства

17 октября 2012
Региональная ассамблея собрала более 500 участников и экспертов в области кадрового делопроизводства.

3 октября команда проекта «Контур-Персонал» приняла участие в региональной ассамблее «Кадровое делопроизводство: правовой аспект», организованной при содействии Электронной системы кадровика и журнала «Справочник кадровика». 

В ходе мероприятия обсуждались вопросы оформления кадровых документов, выбора  программы для кадрового учета и отчётности. Экспертами был проведен экспресс-аудит локальных нормативных актов в области кадрового делопроизводства. Разбирались конкретные случаи составления графика отпусков, выплаты компенсаций, работы по совместительству и т д.

На стенде проекта «Контур-Персонал» клиенты могли посмотреть, как работает любая из функций программы: формирование штатного расписания, личной карточки сотрудника, создание приказа о приеме, учет отпусков, подсчет стажа, табельный учет. Наибольший интерес среди посетителей вызвала функциональность программы, связанная с приказами.
Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Другие новости продукта Персонал

  • 11
    июля

    Приглашаем на вебинар «Увольнение без конфликтов»

    Можно ли уволить работника на испытательном сроке? Что лучше — увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон? Как уволить за дисциплинарные нарушения? Этим вопросам мы посвятим обучающий вебинар «Увольнение без конфликтов», который пройдет 17 июля.

  • 13
    июня

    Профессиональные стандарты. Приглашаем к разговору

    19 июня команда проекта Контур-Персонал проводит вебинар по актуальной для всех кадровиков теме профессиональных стандартов.

  • 2
    июня

    Расширяем возможности кадрового учета

    8 июня Контур-Персонал знакомит своих пользователей с новой версией 1.21. В рамках вебинара специалист проекта Алина Галиулина покажет, что интересного приготовили для вас разработчики, а вы сможете задать ей любые вопросы по новым функциям и отчетам.

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте.