Новости /

Работа в выходной: переработка по правилам!

11 февраля 2013
В программе «Контур-Персонал» можно оформить переработку сотрудника организации в точном соответствии с формулировками ТК РФ.

Когда в компании накапливается большое количество различных задач, а так нередко происходит во время затяжных праздников, либо в дни пиковой нагрузки, многие сотрудники вынуждены выходить на работу в свой выходной. 

Напоминаем, что, в соответствии с ТК РФ, переработки возможны только с письменного согласия работника. Некоторых сотрудников к переработке привлекать нельзя ни при каких обстоятельствах. Сверхурочную работу нужно документально оформить и оплатить в двойном размере или предоставить сотруднику дополнительный выходной день.

Подробнее о дальнейших действиях для оформления переработки в программе «Контур-Персонал».

Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Другие новости продукта Персонал

  • 14
    февраля

    Что вы знаете о воинском учете?

    Приглашаем вас 19 февраля присоединиться к вебинару по воинскому учету. Это обязательная часть работы кадровой службы любой организации. Изменений в этой сфере немного, но нюансов хватает.

  • 1
    февраля

    Готовимся к отчетности: загружаем сервис-пак, слушаем экспертов

    В 2018 году все работодатели должны сдавать в ПФР новую форму — «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц» (Федеральный закон от 03.07.2016 № 250-ФЗ). Представить формы СЗВ-СТАЖ и ОДВ-1 за отчетный год следует не позднее 28 февраля. Проект Контур-Персонал предлагает подготовиться к отчетности заранее.

  • 19
    января

    Знакомьтесь, новая версия!

    Вы знали, что в Контур-Персонале можно полноценно работать с электронными больничными? А видели новые отчетные формы? Подключайтесь к вебинару 24 января, и мы с удовольствием расскажем обо всех новинках, которые появились в версии 1.22.

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте.