Подсчет списочной и среднесписочной численности — Контур.Персонал — СКБ Контур

Подсчет списочной и среднесписочной численности

16 июня 2014

24 июня 2014 года команда проекта «Контур-Персонал» проведет очередное обучение по сети. Тема предстоящего вебинара — «Подсчет списочной и среднесписочной численности в программе «Контур-Персонал».

Как часто бухгалтерия требует от вас выдать списочную численность на конец месяца? Или среднесписочную численность за месяц или квартал? Не так-то просто подсчитать всех сотрудников организации в соответствии с правилами и при этом никого не забыть. Система «Контур-Персонал» поможет кадровикам выполнить эту нелегкую работу. О том, как без лишних усилий сформировать такую отчетность, мы расскажем на предстоящем вебинаре. Также в «Контур-Персонале» можно создать отчет П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников».

На вебинаре «Подсчет списочной и среднесписочной численности в программе «Контур-Персонал» все пользователи системы смогут освежить знания.

Внимание! Для участия в мероприятии достаточно зарегистрироваться.

Дата и время вебинара: 24 июня 2014 года c 11:00 до 13:00 по екатеринбургскому времени (с 9:00 до 11:00 по московскому времени).

Зарегистрироваться для участия в вебинаре можно по телефону (343) 278-69-60 или по адресу personal@skbkontur.ru до 23 июня 2014 года включительно.

Для самостоятельного оформления заявки достаточно заполнить форму.

Внимание! После регистрации на указанный вами электронный адрес придет письмо от Mirapolis Mail с темой вебинара.


Новости по теме

Настройка интеграции программы Контур.Персонал с модулем КЭДО Контур.Диадок

В программе Контур Персонал вы можете формировать и отправлять на подпись кадровые документы, задавать маршруты движения документов и отслеживать статусы: отправлен, подписан или отклонен.

С Новым годом!

В Новый год возможно все. Успеть купить подарки вечером  31 декабря, из горки мандаринов вытащить самый сладкий, получить поздравления от друга детства. Эти моменты и создают магию праздника!

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте