СЗВ-К: сведения о трудовом стаже

12 августа 2014
С 1 января 2015 года вступает в силу Федеральный закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года.

Новый закон устанавливает основания возникновения и порядок реализации права россиян на страховые пенсии. В связи с этим все пенсионные права граждан ПФР переводит в баллы.

С 2014 года организации стали вновь подавать в пенсионный фонд сведения о трудовом стаже некоторых сотрудников по форме СЗВ-К. На линию технической поддержки с начала июня начали поступать звонки по вопросам выгрузки данного отчета из программы «Контур-Персонал».

Основной документ, подтверждающий периоды работы по трудовому договору, — трудовая книжка. Если вы хотите выгрузить данные по форме СЗВ-К из программы «Контур-Персонал», проверьте, заполнена ли в программе трудовая книжка сотрудника. Если в трудовой книжке имеются записи по периодам работы, то получить сведения о трудовом стаже на 01.01.2002 не составит труда. Для этого вам нужно воспользоваться отчетом СЗВ-К. Сведения о трудовом стаже. Отчет находится в реестре отчетов в разделе Персонифицированный учет/СЗВ-К. Сведения о трудовом стаже.

Если данных о стаже в трудовой книжке в программе нет, то их необходимо внести, прежде чем сформировать отчет.

С вопросами по формированию отчета  СЗВ-К из «Контур-Персонала» вы можете обратиться на линию технической поддержки по телефону (343) 278-69-60.

Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Другие новости продукта Персонал

  • 27.03.2020

    25 марта Президент РФ подписал указ № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней». Рассказываем, как это отразится на работе компании СКБ Контур и пользователей Контур.Персонала.

  • 12.03.2020

    Мы подготовили третий сервис-пак с функциональностью для работы с электронными трудовыми.

  • 06.03.2020

    Каждая из женщин чья-то заботливая мама, полная хлопот бабушка или строгая сестра, но в каждой живет маленькая озорная девчонка.

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте.