Новые возможности в Контур-Персонале

Благодаря последнему обновлению Контур-Персонала, у вас появились новые возможности по ведению кадрового резерва в программе, недоступные ранее.

27 января 2015

В личной карточке сотрудника появился реквизит Кадровый резерв, где можно указать должность или профессию, на которые может претендовать сотрудник. Включение в кадровый резерв также можно оформить приказом  О зачислении в кадровый резерв (папка Прочие приказы в реестре приказов). По кадровому резерву можно сформировать отчет, получив таким образом список претендентов на определенную должность либо список должностей, на которые может претендовать сотрудник. О том, как работать с кадровым резервом в Контур-Персонале, вы можете подробнее  узнать в справке программы.

Специалист технической поддержки Юлия Гладких:

«В первую очередь, возможность работы с кадровым резервом в программе будет интересна учреждениям государственной и муниципальной службы, где ведение кадрового резерва регламентировано законодательством. Однако в последнее время все больше коммерческих организаций внедряют у себя новые подходы в управлении персоналом, и среди них — кадровый резерв. Для таких организаций эти новые возможности тоже будут полезными».


Новости по теме

После обновления программы можно вручную указывать ОКЗ для штатной единицы, пользоваться актуализированными формами документов, бесперебойно загружать электронные больничные и др.

18 октября

В ваш профессиональный праздник хотим еще раз напомнить, как много вы делаете для своей компании и коллег.

12 октября

С 1 сентября 2021 года цены станут выше на 10 % на новые лицензии, пакеты обновлений и их сопровождение.

12 августа

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте.