Учет медосмотров — это важно для спецоценки

В конце прошлого года команда Контур-Персонала провела вебинар на тему «Специальная оценка условий труда в работе кадровика». Эта тема вызывает немало вопросов у сотрудников кадрового отдела.

11 февраля 2015

В ходе вебинара были продемонстрированы возможности программы Контур-Персонал в части учета результатов спецоценки, формирования приказов и дополнительных соглашений об изменении условий труда.

Участники вебинара интересовались возможностями программы, которые касаются учета медицинских осмотров сотрудников, поскольку частота и необходимость прохождения медосмотра напрямую зависит от условий труда работников.

Контур-Персонал помогает решить проблему учета и отслеживания медицинских осмотров сотрудников. В том числе, программа:

  • хранит требования к медицинским осмотрам в зависимости от условий труда штатной единицы;
  • формирует направление на медицинский осмотр для работающих и принимаемых сотрудников;
  • хранит информацию о пройденных медицинских осмотрах в карточках сотрудников;
  • при оформлении приказа о приеме проверяет наличие необходимых медицинских осмотров в зависимости от условий труда, указанных на штатной единице;
  • предупреждает о завершении сроков действия медицинских осмотров, формирует отчет;
  • оформляет приказ о прохождении медицинских осмотров.

Узнать в деталях, как вести учет медицинских осмотров в Контур-Персонале вы сможете, скачав инструкцию


Новости по теме

В программе появились актуальные отчетные формы. Не забудьте загрузить их.

16 ноября

13 октября Контур.Персонал приглашает своих пользователей на обучающий вебинар.

6 октября

Обновление для программы Контур.Персонал Образование — теперь можно выгрузить заполненный раздел 3 для форм СПО-1 и ВПО-1.

11 сентября

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте.