Новости /

Как запланировать ФОТ с Контур-Персоналом

5 февраля 2016
Планирование фонда оплаты труда – трудоемкий процесс для каждой организации. В него вовлечены руководители, специалисты различных подразделений, но в первую очередь – экономисты и кадровые работники. Помочь в этом деле теперь может «Контур-Персонал».

В последней версии программы появилась возможность настроить и сформировать тарификационные списки по организации и ее подразделениям. Ранее эта опция была доступна только пользователям «Контур-Персонал Медицины», а теперь такие списки можно настроить для любых категорий работников и систем оплаты труда.

Тарификационный список, сформированный в программе, включает в себя:

  • всех работников по каждой занимаемой должности с окладами и надбавками пропорционально занимаемым ставкам, включая совместительства;
  • список вакансий с окладами и надбавками, установленными по штатному расписанию, — для расчета вакантного фонда оплаты труда.

Чтобы настроить тарификационные списки для своей организации, обратитесь к сопровождающему специалисту либо на линию технической поддержки по тел.: (343) 278 69 60. 

Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Другие новости продукта Персонал

  • 16
    апреля

    Как заполнить СЗВ-СТАЖ в программе Контур.Персонал

    В соответствии с постановлением Правительства ПФ РФ от 11.01.2017 № 3п список отчетов, подаваемых работодателями в ПФР, с 2018 года дополнился новыми формами. Несмотря на программу проверки, которую предложило ведомство, у страхователей остается множество вопросов. В помощь пользователям Контур.Персонала мы подготовили обучающий вебинар о работе с новыми отчетными формами.

  • 6
    марта

    Позвольте себе больше!

    Накинуть легкомысленный шарфик, закинуть в сумочку флакончик новых духов и зайти в любимую кофейню, — сегодня, милые дамы, вам можно все.

  • 14
    февраля

    Что вы знаете о воинском учете?

    Приглашаем вас 19 февраля присоединиться к вебинару по воинскому учету. Это обязательная часть работы кадровой службы любой организации. Изменений в этой сфере немного, но нюансов хватает.

Вы всё ещё думаете? Просто попробуйте.