Таким образом, согласно федеральному закону от 03.12.12 № 228-ФЗ в ближайшие три года, как и сейчас, будет действовать 32 страховых тарифа (от 0,2 до 8,5 процентов в зависимости от класса профессионального риска).
В конце мая проект Контур.Зарплата отметил свое 30-летие большим семинаром «Зарплата и налоги: просто о сложном». Около 300 человек собрались в Екатеринбурге, чтобы получить полезную для работы информацию и отметить день рождения любимой программы.
Теперь вы можете зарабатывать на подключении и продлении действующей лицензии на Контур.Зарплату в программе Контур.Бонус.
Ни для кого не секрет, что в 2018 году проект Контур.Зарплата отмечает юбилей. Старейший проект Контура решил по-особому поздравить своих клиентов — организовать бесплатный обучающий семинар «Зарплата и налоги: просто о сложном».
Вячеслав Шинкарев,
руководитель разработки программы «Контур-Зарплата» компании СКБ Контур
« Ранее льготу в 60% от страхового тарифа «на травматизм» за работника-инвалида можно было применять только организациям. А индивидуальные предприниматели по закону являются физическими лицами и не относятся к организациям. На этой почве часто возникали недоразумения: некоторые ИП, имеющие наемных работников-инвалидов, приписывали себя к организациям и считали, что вправе применять пониженный тариф, за что потом получали наказание в виде штрафных санкций. Таким образом, с 2013 года подобные противоречия прекратятся. »