В СКБ Контур исследуют корпоративную культуру и условия работы

Отдел рекламы и PR компании СКБ Контур начал исследование корпоративной культуры и качества трудовой жизни сотрудников.

28 июля 2008

Исследование проходит в виде анкетирования. Среди вопросов анкеты: отличительные черты лидеров фирмы, стиль управления работниками, традиции фирмы, оценка психологического климата в коллективе, возможность повышения квалификации, оплата труда, оценка рабочего места и др. 

Цель опроса – определить тип корпоративной культуры и провести сравнительный анализ с результатами аналогичного анкетирования в 2003 году. 

Результаты исследования покажут особенности корпоративной культуры «СКБ Контур» и ее динамику за последние пять лет.

Кристина Давыдова Кристина Давыдова Кристина Давыдова

Кристина Давыдова

Руководитель отдела маркетинговых коммуникаций

Задать вопрос



Новости по теме

В этом году СКБ Контур планирует направить на благотворительные цели до 20 млн рублей. В следующие годы объем средств будет увеличиваться. Одно из ключевых направлений работы фонда — развитие IT-образования на Урале, создание комфортной среды для роста и самореализации жителей региона.

15 октября

Сеть магазинов только за первые два квартала 2021 года получила и отправила около 170 тыс. электронных документов.

13 октября

Исключительные права на стартап Ytips перешли Контуру, экосистеме продуктов для бизнеса. Заведения общепита, отели и другие предприятия сферы услуг могут подключить сервис бесплатно, чтобы получать безналичные чаевые по QR-коду.

12 октября