Вам отвечает эксперт Справочно-правового сервиса Норматив https://normativ.kontur.ru/

Добрый день!

Согласно Закону №237 от 23.07.2013г. с 01.01.2014г.:
1. Если величина дохода ИП не превышает 300 000-00 руб., то размер страхового взноса рассчитывается как произведение МРОТ на начало года и тарифа страховых взносов в ПФ, увеличенное в 12 раз.
Таким образом, для этой категории ИП (если брать в расчет сегодняшний размер МРОТ) величина страховых взносов составит: 5205 х 26% х 12= 16 239-60 рублей.
Но с 01.01.2014г., скорее всего, МРОТ увеличится до 5554 рублей, поэтому размер взносов составит 17328-48.

2. Если величина дохода ИП превышает 300 000-00 руб., то взнос равен произведению МРОТ на начало года и тарифа страховых взносов, увеличенное в 12 раз, плюс 1% от суммы дохода, превышающего 300 тыс.рублей за расчетный период. При этом сумма взносов не может быть более размера, определяемого как произведение восьмикратного МРОТ и тарифа страховых взносов, увеличенное в 12 раз, т.е максимальная сумма взносов в 2014г. составит 129 916,80 руб. (5205 руб. x 8 x 26% x 12).

Считаем по Вашим данным.
(5205 х 26% х 12) + ((800 000 – 300 000) х 1%) = 16 239-60 + 5 000 = =21 239-60.
Если считать по новому МРОТ:
(5554 х 26% х 12) + ((800 000 – 300 000) х 1%) = 17 328-48 +5 000 = 22 328-48.

Взносы, рассчитанные исходя из МРОТ, необходимо оплатить как и в этом году до 31 декабря. Взносы, исчисленные с дохода, превышающего 300 000 руб. (т.е по Вашим данным это 5000 руб.), необходимо будет перечислить в ПФР не позднее 1 апреля года, следующего за этим периодом.

Добрый день!
Индивидуальные предприниматели не исчисляют и не уплачивают страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование в фиксированных размерах за периоды, в течение которых ими не осуществлялась соответствующая деятельность, при условии представления документов, подтверждающих отсутствие деятельности в указанные периоды.

Этими периодами являются:
период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы;
период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности;
период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;
период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности (ст.11 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ).

Больше никаких исключений нет. Либо предприниматель платит фиксированные взносы (даже если не работает), либо снимается с учета как ИП.