Как считать страховые взносы на суммы ДМС при увольнении работника?

Question

Добрый день!

О страховых взносах по договорам ДМС при увольнении и принятии сотрудников. Прочитала, если договор ДМС меньше года, то суммы уволенных и вновь взятых сотрудников и включенных их в договор ДМС нужно обложить взносами.

Но также прочитала, что если при увольнении сотрудника остаток по ДМС перекинут или возвращен как аванс, считать страховые не нужно. Именно так у нас. Мы открепляем сотрудника и подписываем допсоглашение к договору ДМС с этой суммой и она идет в качестве аванса в счет следующей оплаты договора ДМС.

Как же быть на самом деле?

Алла Грешкина · Accepted Answer

Добрый день,
Суммы платежей по договорам ДМС сотрудников не облагаются страховыми взносами при условии, что договор заключен на срок не менее одного года с медицинскими организациями, у которых имеются соответствующие лицензии (пп. 5 п. 1 ст. 422 НК РФ).

Если указанные условия не выполняются, то суммы платежей по договорам ДМС облагаются страховыми взносами в общем порядке.

Если сотрудник был застрахован по договору ДМС на срок не менее одного года и увольняется до истечения срока действия договора ДМС, то организация должна доначислить страховые взносы на платежи по такому сотруднику и подать уточненные расчеты по страховым взносам. 
Данная официальная позиция изложена в Письмах МФ РФ от 07.12.2022 N 03-15-06/120021, от 15.12.2022 N 03-03-06/1/123192, от 15.12.2022 N 03-03-06/1/123187.

С уважением, А. Грешкина

Как считать страховые взносы на суммы ДМС при увольнении работника?

Вопросы по теме