Электронный документооборот
Учет и отчетность
Проверка контрагентов
Торговля и ритейл
Торги и закупки
Коммуникации
Сделки с недвижимостью
Банковские услуги
Поиск клиентов
Маркировка товаров
Информационная безопасность
Как выгоднее выбрать годы для расчета больничного по БиР и пособия до 1,5 лет при переходе из декрета в декрет?
Виктория Симонова, 25 мая 2026
Прошу проконсультировать, как выгоднее выбрать года для больничного по БиР и пособия до 1.5 лет.
Исходные данные:
Первый декрет: с 19.11.2022 по 20.12.2024 (компания номер 1).
Зп за 2022 год 1 300 000.
Выплата при увольнении за неотгулянный отпуск в 2024 году 40 000.
Новая работа (компания 2) : с 13.01.2025 по настоящее время.
Второй декрет : с 10.07.2026.
Зп за 2025 год 2 200 000
Получается:
Если менять 2024 год на 2022, то расчёт (1 032 000+2 200 000) / (730 - 43) = 4 704,51
Если не менять, то за 2024 год имеем 355 дней в отпуске по уходу за ребенком , что считается днями исключениями, тогда расчёт (2 200 000 + 40 000)/(731 - 355) = 5 957,47
Все верно?
И еще вопрос: обязана ли компания 2 перед отправкой в СФР расчета запросить 2024 и 2022 год, сравнить 2 расчета и выбрать максимальный?
66
Решён
Удалён
1
Ваш расчет верный.
Законодательством не установлена обязанность работодателю выбирать наилучший вариант расчетных лет для исчисления пособия. Но он может помочь работнику произвести вычисления.
Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ч.1 ст.14) предусмотрено право работника подать заявление на замену лет , если замена дает увеличение размера пособия.
Если не нашли ответа на свой вопрос — воспользуйтесь поиском или задайте новый.