Уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином — куда подавать?

Татьяна Герман, 17 сентября 2019

Организация принимает на работу граждан Узбекистана.
Юр. адрес организации в СПБ.
Обособленное подразделение зарегистрировано по месту производства работ (другой регион). Иностранцы принимаются в ОП, у них патенты этого региона.
Вопрос. Куда подавать Уведомление о приеме на работу иностранцев6
- по месту юр. адреса (СПБ)
или
- по месту производства работ - регион, по которому выданы патенты иностранцам?

Сохранить

Отменить

6 5

У меня такой же вопрос У меня такой же вопрос

1438 просмотров

В избранное

Наталья Расторгуева, эксперт Контур.ФМС 17 сентября 2019

В пункте 8 статьи 13 Федерального закона 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», сказано, что работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Уведомление подается по месту работы иностранца.

Статьи на эту тему

Ничего не найдено. Задайте свой вопрос

Вопросы по теме

Гражданство по рождению новорожденному ребенку

Релокация гражданина Украины в условиях ограничений по ковид

Замена паспорта иностранного гражданина

Отель: ФМС

Представлять сведения в МВД о прибывающих иностранных и российских гостях через интернет

Узнать больше

Уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином — куда подавать?

Похожие вопросы

Статьи на эту тему