В сервисе «Воронка найма» появился чат-бот. Он помогает рекрутеру продолжать коммуникацию с кандидатами, до которых не удалось дозвониться.
Чат-бот работает по заранее настроенному сценарию: задает уточняющие вопросы, собирает информацию о мотивации, опыте и готовности к выходу на работу. Вся информация сразу сохраняется в личном кабинете рекрутера — без ручного переноса и промежуточных таблиц. Рекрутер получает отсортированных, «теплых» кандидатов, которые готовы к собеседованию.
Работает в паре с голосовым роботом
Если голосовой робот не дозвонился или попал на автоответчик, чат-бот тут же подключается и продолжает диалог в мессенджере. Такой подход позволяет обрабатывать до 60% базы недозвонов и до 40% ответов, где звучит автоответчик. Это снижает потери в воронке и помогает довести до собеседования даже сложные контакты.
Автоматизирует коммуникации до собеседования
После общения в мессенджере бот сохраняет все ответы и перемещает кандидатов на нужный этап — например, на запись на собеседование. Он также может напомнить о встрече, подчеркнуть преимущества вакансии, собрать обратную связь от кандидатов и ответить на часто задаваемые вопросы.
Помогает масштабировать подбор и управлять им
Решение подходит компаниям с большим количеством вакансий и ограниченными ресурсами. Чат-бот автоматизирует коммуникации, помогает прогревать холодные базы, снижает нагрузку на рекрутеров и позволяет быстрее продвигать кандидатов по воронке. Скоро в сервисе появится интеграция с HeadHunter и Avito: отклики кандидатов будут поступать в бота автоматически, без ручной обработки.
Решение подходит компаниям с большим количеством вакансий и ограниченными ресурсами. Чат-бот автоматизирует коммуникации, помогает прогревать холодные базы, снижает нагрузку на рекрутеров и позволяет быстрее продвигать кандидатов по воронке.
Скоро в сервисе появится интеграция с HeadHunter и Avito: отклики кандидатов будут поступать в бота автоматически, без ручной обработки.
WhatsApp принадлежит компании Meta, запрещенной на территории России
