Какое кадровое мероприятие выбрать при переименовании должности в ЕФС‑1?

Добрый день!
Если меняется наименование должности, но выполняемые трудовые функции не меняются, то представлять сведения об этом не требуется. Сведения о мероприятии ПЕРЕВОД представляются в случае перевода на новую должность (с новыми обязанностями) или в другое подразделение, а также при переходе на неполное рабочие время или на дистанционную работу.