Электронный документооборот
Учет и отчетность
Проверка контрагентов
Торговля и ритейл
Автоматизация бизнеса
Управление HR‑процессами
Участие в закупках
Коммуникации
Сделки с недвижимостью
Банковские услуги
Поиск клиентов
Маркировка товаров
Информационная безопасность
Сотрудник уволен 31.01.2026 и с 01.02.2026 устроен в новую организацию. Какие годы возьмут для расчета пособия по уходу до 1,5 лет?
Роман Шиварнов, 11 февраля 2026
Сотрудник в отпуске по уходу за ребенком с октября 2025г, уволен 31.01.26, подано заявление о прекращении пособия до 1,5 лет, с 01.02.2026 оформлен в новую организацию.
Вопрос:
Какие года для выплаты пособия должны быть 2023–2024 или 2024–2025?
203
Решён
Удалён
1
Если отпуск по уходу за ребенком предоставляется новым работодателем, то это новый страховой случай, наступающий в 2026 году.
Соответственно, для назначения пособия используются в качестве расчетных предшествующие два года - 2025 и 2024.
Если не нашли ответа на свой вопрос — воспользуйтесь поиском или задайте новый.