В Екатеринбурге обсудили, как женщины становятся драйверами корпоративного волонтерства — опыт СКБ Контур

В III Международном женском форуме представляла СКБ Контур Светлана Скользкова, директор благотворительного фонда СКБ Контур и советник генерального директора по социальной ответственности. Она выступила на сессии «Роль женщины в развитии общества и социальной сферы» с докладом «Женщины и Волонтерство», поделилась опытом компании.

В своем выступлении Светлана Скользкова рассказала, что в СКБ Контур волонтерство — неотъемлемая часть HR-стратегии, которая напрямую связана  с эффективность сотрудников, корпоративную культуру и кадровый потенциал. Она подчеркнула, что корпоративное волонтерство — это важный инструмент устойчивого развития компании, который позволяет создавать социально значимые проекты и оказывать реальное влияние на жизнь общества.

Особое внимание спикер уделила роли женщин в корпоративном волонтерстве, отметила, что именно женщины чаще становятся движущей силой социальных инициатив, хотя и сталкиваются при этом с барьерами, которые мешают проявлять активность. Участие мужчин в поддержке таких инициатив также крайне важно.

Светлана Скользкова
Директор благотворительного фонда СКБ Контур, советник генерального директора по социальной ответственности

В Контуре, как и в целом в обществе, движущей силой являются женщины, а мужчины являются надежной опорой. Нас радует, что мужчины вовлекаются и поддерживают нас во всех проектах — где-то в меньшей степени, где-то в большей.

Также в своем докладе Светлана Скользкова подчеркнула важность выстраивания эффективного взаимодействия между бизнесом, НКО и государством для масштабирования социального эффекта. Она рассказала о конкретных практиках СКБ Контур, которые помогают достигать устойчивых результатов и укреплять корпоративную культуру через совместные проекты.

Выступление вызвало большой интерес участников форума, позволило обсудить актуальные вопросы социальной ответственности и роли женщин в ее развитии.