Госдума введет штрафы за неоформленные трудовые договоры

16 мая 2014

Организации, которые не оформляют с работниками трудовые договоры, будут штрафовать, сообщает «Российская газета». На следующей неделе Госдумой будет рассмотрен законопроект, вносящий поправки в КоАП. Согласно тексту проекта, авторами которого являются депутаты от Пензенской области, наказывать станут за «неоформление трудового договора с работником в соответствии с требованиями, предусмотренными законодательством о труде и об охране труда».

Эксперты напоминают, что неправильное оформление трудовых договоров — это не одно и то же, что выплата зарплаты по «серой схеме», за которую и так предусмотрены серьезные штрафы и даже тюремные сроки. Речь в законопроекте идет об ущемлении прав сотрудника, с которым работодатель не оформляет трудовой договор. Довольно часто такое ущемление прав происходит в отношении молодых сотрудников, которые только начинают трудовую деятельность. Не оформляя в установленном порядке трудовые отношения, работодатели часть платят меньше оговоренной суммы и не выполняют других договоренностей.

Авторы законопроекта считают, что подобные нарушения прав работников ведут к недополучению бюджетных средств и вредят экономике страны. За неисполнение требований по оформлению трудового договора ИП и сотрудников компаний предлагается штрафовать на суммы от 3000 руб. до 7000 руб., а юрлиц — от 50 000 руб. до 70 000 руб. Кроме того, деятельность юрлиц и ИП, в случае выявленных нарушений, может быть принудительно приостановлена на срок до трех месяцев.


Поделиться
Не пропусти новые публикации

Подписывайтесь, и мы будем один раз в неделю присылать полезные бизнес-советы, аналитические статьи, истории успеха и провала, интервью, а также мнения экспертов на острые темы

Подписаться
98 просмотров
В избранное
Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Читайте также

Спасибо за подписку.

Заполните, пожалуйста, все поля.

Предложение, замечание, просьба или вопрос.