За дни, проведенные в командировке, в том числе выходные, праздничные, дни в пути, включая время вынужденных остановок, сотруднику выплачиваются суточные. Их размер компания устанавливает сама и закрепляет в коллективном договоре или другом локальном нормативном акте (ст. 168 ТК РФ).
С 2017 года суточные сверх установленных лимитов будут облагаться страховыми взносами. Раньше это правило касалось только начисления НДФЛ. Теперь законодатели сблизили налоговую базу по НДФЛ и базу по взносам. Суточные будут облагаться страховыми взносами с учетом тех же лимитов, что и по НДФЛ: если суммы превышают 700 ₽ в командировках по стране и 2 500 ₽ — за границей.
Напомним, что расходы на суточные учитываются при налогообложении прибыли без ограничений.
Смотрите также:
