МРОТ и индексация зарплаты в 2022 году — СКБ Контур

МРОТ и индексация зарплаты в 2022 году

Алексей Смирнов 21 января

Какие революционные решения принял Конституционный суд по МРОТ? Кому стоит пересмотреть минималки в организации из-за очередного повышения МРОТ? Когда ежегодная индексация зарплаты — безусловная обязанность работодателя, а когда она обусловлена разными факторами?

8 комментариев
МС
Марина Селедкова 14 января 2019
Здравствуйте. То есть с 01.01.2019 года необходимо поднять до МРОТ и на индекс роста потребительских цен? Я правильно понимаю - повышение з/пл до МРОТ не отменяет индексацию з/пл по ст.134 ТК РФ?
О
Ольга 27 января
Эта статья от 2019 года?
Елизавета Кобрина 28 января
Ольга, здравствуйте! Да, ее писали в 2019 году, но сейчас дополнили новой практикой, письмами и разъяснениями.
В 2021 году индексацию проводили по федеральному закону, нынче работниками (ЖКХ) сказали, что индексация будет с 01.07.22г по допсоглашению Алтайского края. Выходит, что полгода выпадают из индексации, т.к. в прошлом году по допсоглашению зарплата в июле не была индексирована. Должен ли работодатель в 2022 г. с 01 января проиндексировать зарплату по ФЗ, а потом уже по допсоглашению? Или проиндексировать на уровне прошлогоднего допсоглашения до 01.07.22?
Д
Диана 4 марта
Добрый вечер,а если не произвели индексацию, уже пришла зарплата за февраль месяц,но без индексации
Т
Татьяна 26 марта
Добрый день. Если сотрудник был на больничном пол месяца, у него начисление зп получилось меньше МРОТ, нужно ему делать доначисление до МРОТ или нет?
Н
Нет 26 мая
Л
Леся 23 июня
Уже конец июня, а в некоторых организациях Татарстана вообще не индексировали заработную плату с января.

Читайте также