Отзыв из отпуска: как работодателю избежать неприятных последствий

26 мая

В некоторых случаях работодатели вынуждены вызывать на работу сотрудников, которые ушли в отпуск. Может ли отказ в этом случае расцениваться как нарушение трудовой дисциплины? Каких сотрудников нельзя отзывать из отпуска? И как правильно оформить процедуру, чтобы дело не закончилось судом?

Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Читайте также

Загрузить ещё
loader