ФНС России утвердила новый порядок взыскания задолженности с физических лиц. В соответствии с новыми правилами работодатель должен заплатить налоговую задолженность сотрудника, если сумма долга не превышает 25 тысяч рублей.
Схема взаимодействия между работодателем и контролирующими органами будет выстраиваться следующим образом:
- ПФР будет предоставлять адрес работодателя должника в ФНС;
- ФНС направляет работодателю исполнительный документ о взыскании денежных средств с работника-должника;
- работодатель обязан произвести соответствующие выплаты из заработной платы сотрудника в счет погашения долга.
Если работодатель не выполняет возложенной на него обязанности, налоговая служба направляет заявление в структурное подразделение территориального органа Федеральной службы судебных приставов России по месту нахождения работодателя.
За невыполнение обязанностей работодателя могут привлечь к административной ответственности (ч. 3 ст. 17.14 КоАП РФ) или наложить штраф в размере до 100 тысяч рублей. К ответственности также может быть привлечено должностное лицо, в этом случае штраф составит 20 тысяч рублей.
Попробовать бесплатно программу «Контур-Персонал»
Ведите учет сотрудников, рассчитывайте зарплату, больничные, отпускные, налоги и взносы в удобном сервисе