Как нельзя увольнять сотрудников

Кристина Шперлик 9 июня

Расторжение трудового договора — процесс, который четко регламентируется Трудовым кодексом. Он определяет базовые правила для увольнения, основания, гарантии и компенсации работникам, а также многие другие тонкости, которые работодатели обязаны учитывать. Но очень часто эти правила серьезно нарушаются.  

Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!

Читайте также