Трудовое законодательство стали нарушать реже

16 сентября 2015

В сфере образования отмечается снижение количества случаев нарушений трудового законодательства.

По данным Федеральной службы по труду и занятости, за I полугодие 2015 года выявлено 22,5 тысячи фактов нарушений трудового законодательства. На первый взгляд кажется, что это очень много, однако по сравнению с аналогичным периодом прошлого года динамика оптимистичная. С января по июнь 2014 года было выявлено 32,3 тысячи нарушений.

Для того чтобы руководители образовательных учреждений знали о «слабых местах» в работе своих отделов кадров, ведомство составило перечень областей трудового законодательства, где чаще всего допускаются нарушения:

  • заключение и содержание трудовых договоров (4554 нарушения); 
  • оплата и нормирование труда (3942 нарушения);
  • инструктирование по охране труда (2493 нарушения); 
  • обеспечение работников средствами индивидуальной и коллективной защиты (887 нарушений);
  • проведение медицинских осмотров (540 нарушений).

Программа «Контур-Персонал» позволяет минимизировать риск ошибок в кадровом учете и значительно снизить процент нарушений трудового законодательства.

Попробовать бесплатно программу «Контур-Персонал»

Не пропусти новые публикации

Подписывайтесь, и мы будем один раз в неделю присылать полезные бизнес-советы, аналитические статьи, истории успеха и провала, интервью, а также мнения экспертов на острые темы

Подписаться
15 просмотров
В избранное
Персонал
Персонал

Сделать кадровый учет простым и эффективным. Версии: Медицина, Госслужба, Производство

Узнать больше

Комментарии

Комментарии Написать свой
Спасибо за ваше мнение!
← К списку публикаций

Читайте также

Спасибо за подписку.

Заполните, пожалуйста, все поля.

Предложение, замечание, просьба или вопрос.